<p id="g6p3m"></p>

  •  用戶名: 密碼: 驗證碼: 記住
    中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐   作者:張宏如  劉洪
    評分:
    0.0 (0人已評)
    員工幫助計劃理論與實踐研究是涉及社會學、管理學、心理學等多學科的綜合性問題。本章圍繞這一綜合問題,闡述“員工幫助計劃”等概念,剖析時代背景,并對研究的理論基礎作具體深入的分析:激勵理論為員工幫助計劃內容、路徑和方法提供直接的支撐基礎;壓力管理理論是員工幫助計劃的背景與淵源;積極心理學理論揭示員工幫助計劃過程的實質與本質;人本管理理論則是中國情境下員工幫助計劃的目標與追求。
    標簽:
    下載: TXT全文 TXT單章

    第二章 七、 中國情境下的員工幫助計劃的內在價值生態:心態和諧

        提升EAP內在層面的價值生態,是心理資本價值生態的微觀層面,體現價值追求之“美”,目標是實現心理資本內在的心態和諧。

        實現EAP內在的心態和諧是心理資本價值追求的落腳點和歸宿。目前的心理資本研究主要集中于對其影響變量、內在結構等實證研究,而缺乏對其內在機制生成發展的探討。作為“生態時代”的覺醒與反思,管理學將“人”回歸到了本真的層面——生物有機體與社會存在物的統一。摒棄傳統的“以人為手段”的管理理念,實現本源性超越,擺脫“現實關懷”的有限追求,賦予“終極關懷”的管理與哲學意義。盡管管理的邏輯起點應是完成目標,但..

    【公告】aiduwenxue001 打賞《中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐》1000看書幣
    aiduwenxue001 打賞《中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐》1000看書幣,感謝您的努力,希望后續更加精彩!

    [我要回復] 發表人:aiduwenxue001    最后回復時間:2022-12-26 20:48:41    點擊數:265    回復數:0

    【公告】*1395 打賞《中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐》1000看書幣
    *1395 打賞《中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐》1000看書幣,感謝您的努力,希望后續更加精彩!

    [我要回復] 發表人:*1395    最后回復時間:2022-12-25 22:04:59    點擊數:264    回復數:0

    【公告】愛讀文學網 打賞《中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐》500看書幣
    愛讀文學網 打賞《中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐》500看書幣,感謝您的努力,希望后續更加精彩!

    [我要回復] 發表人:愛讀文學網    最后回復時間:2022-12-25 22:00:07    點擊數:239    回復數:0

    如文章所說,“我國正處于深刻的社會轉型變革時代”,中國員工在...
    如文章所說,“我國正處于深刻的社會轉型變革時代”,中國員工在這種高壓下思想方面問題日益突出,在21世紀以人才為主的時代,如何增加員工的核心競爭力成為人們關心的首要重點。本文以時代社會問題為研究點,在理論方面的探究循序漸進,是篇深度好文。

    [我要回復] 發表人:1557922139    最后回復時間:2018-05-17 22:12:53    點擊數:1327    回復數:0

    只有蜻蜓點水卻沒有魚翔淺底的著述不是好著述!
    全書對“員工幫助計劃理論”的發展概況和相關理論進行了論述,分析了中國情境下實施員工幫助計劃的意義和價值,對當下中國人力資源管理理論的發展有一定的參考借鑒價值。從論證上來講,作者語言功底相對扎實,論證也相對不錯,但是總體研究深度來看,仍然有很多不足之處。書名為《中國情境下的員工幫助計劃理論與實踐》,但是讀者從頭讀起來倒像..

    [我要回復] 發表人:影子寫手    最后回復時間:2018-05-17 21:31:10    點擊數:1460    回復數:0

    發表書評:

    您需要 登錄 才能發表書評!

    免费看在线A片小说_欧美做真爱大野战免费_男女肉大捧一进一出_免费观看刺激高潮的视频
    <p id="g6p3m"></p>